Gezinsbond
Word lid
Jouw gezin
Baby
Peuter
Kleuter
Schoolkind
Tiener
Grootouder
Jouw voordelen
Inspiratie en Advies
Kortingen
Activiteiten
In je buurt
Kinderoppasdienst
Tweedehandsbeurzen
Veelgestelde vragen
Wie zijn we
Contacteer ons

Volg ons

Gezinsbond
Word lid
Zoeken Mijn Gezinsbond
Baby
Peuter
Kleuter
Schoolkind
Tiener
Grootouder
Inspiratie en Advies Kortingen Activiteiten In je buurt
Kinderoppasdienst Tweedehandsbeurzen Veelgestelde vragen Wie zijn we Contacteer ons

Volg ons

Gezinsbond
  • Inspiratie en Advies
  • Kortingen
  • Activiteiten
  • In je buurt
  • Word lid
  • Word lid
  • Zoeken
  • Mijn Gezinsbond
  • Baby
  • Peuter
  • Kleuter
  • Schoolkind
  • Tiener
  • Grootouder
  • Gezinsbond
  • /
  • Gezinspolitiek: het belang van gezinnen voorop
  • /
  • Onze gezinspolitieke standpunten

Onze gezinspolitieke standpunten

De Gezinsbond heeft standpunten over het Groeipakket, fiscaliteit en pensioenen, energie, klimaat en milieu, mobiliteit en wonen, kinderopvang en de combinatie werk en gezin. Je kan onze uitgebreide gezinspolitieke standpunten onderaan aanvragen.

Kind werkt in de tuin: over het groeipaket

Groeipakket, fiscaliteit en pensioenen

Het Groeipakket is een noodzakelijke financiële ondersteuning van het gezinsinkomen. Besparingen op de kinderbijslag zijn onverdedigbaar. Daarnaast pleit de Gezinsbond voor gezinsvriendelijke pensioenstelsels en een gezinsvriendelijke fiscaliteit.

Hier strijden we voor

Groeipakket
  • Bespaar niet op kinderen
  • Maak het Groeipakket welvaartsvast
    • Koppel de bedragen/inkomensgrenzen terug aan de (spil)index
    • Werk met leeftijdsbijslagen die minstens de helft van de toenemende kosten voor ouder wordende kinderen dekken
    • Verhoog sommige bedragen van de sociale toeslagen en zorg voor een performanter systeem in het toekennen ervan
Fiscaliteit
  • Belastingvrije som voor kinderen
    • Voorzie gelijke belastingvrije sommen voor elk kind als die voldoende hoog zijn (niveau van het vierde kind)
    • Voorzie een maximale overgangsregeling waarbij gezinnen automatisch de meest gunstige regeling krijgen: maximaal verworven rechten in de bestaande progressieve regeling voor grote gezinnen en onmiddellijk de nieuwe gelijke regeling voor kleinere gezinnen.
  • Behoud de fiscale aftrek onderhoudsbijdragen voor kinderen
  • Huwelijksquotiënt
    • Behoud verworven rechten zonder tijdslimiet voor gepensioneerden en 45-plussers
    • Omvormen naar een gezinsquotiënt met gezinsmodulatie voor iedereen die opvoedt/zorgt
Pensioenen
  • Moeten rekening houden met impact van zorg
  • Verlofstelsels altijd laten meetellen
  • Overlevingspensioen behouden voor 50+ en ook invoeren voor wettelijk samenwonenden
  • Pensioenkrediet voor wie zich als mantelzorger registreert, maar geen mantelzorgverlof opneemt
  • Pensioensplit = gelijke verdeling van de rechten binnen een koppel voor het wettelijk pensioen en zo lang die er niet is behoud van het echtscheidingspensioen
Kind eet banaan: reduceer indirect energieverbruik via voeding

Energie en klimaat

Energie is een basisrecht. Daarom vraagt de Gezinsbond een basishoeveelheid energie aan een billijke en stabiele prijs. Voor het comfort- en luxeverbruik betaal je de normale prijs. Een gezonde, energiezuinige woning moet haalbaar zijn voor elk gezin, daarom willen we prefinanciering en ondersteuning door de overheid op maat van de draagkracht van jouw gezin.

Hier strijden we voor

Energie

Sociaal tarief

  • Een toekenning op basis van inkomen in plaats van op statuut
  • Recht op structurele ondersteuning bij het energiezuiniger maken van de woning

Gezinsvriendelijke tariefplannen

  • Een basishoeveelheid energie aan een betaalbare prijs
  • Energietransitie die de levenskwaliteit hoog houdt
  • Een einde aan de wildgroei van tariefformules, en altijd een eenvoudige formule voor wie dat wil
Klimaat
  • Universeel ondersteuningssysteem voor energierenovaties, afgestemd op de draagkracht van elk gezin.
  • Koppeling van energie-renovatie met woningkwaliteit en aandacht voor zorgwekkende stoffen
  • Een prijsratio voor energie die klimaatvriendelijke verwarming niet afstraft
  • Een duidelijk warmteplan voor Vlaanderen
  • Klimaatbestendige woonomgeving: meer groen en plaats voor water
Milieu
  • Een verbod op hormoonverstorende en andere zeer zorgwekkende stoffen in consumentengoederen
  • Plaatsen waar kinderen wonen of verblijven beschermen tegen luchtverontreiniging
Jongen speelt op straat met auto's: Verkeer op kindermaat

Mobiliteit en wonen

De Gezinsbond verdedigt een sociaal rechtvaardig en duurzame mobiliteitstransitie. Ook pleit de Gezinsbond voor een kindnorm in verkeer. Het verkeersbeleid houdt dan rekening met de mogelijkheden én beperkingen van kinderen en jongeren. De verkeersinrichting wordt aangepast aan hun noden, wat goed is voor alle weggebruikers.

Hier strijden we voor

Mobiliteit
  • 0 verkeersdoden in 2050
  • Kindnorm in verkeer/aanleg openbare ruimte
  • Realisatie kindnorm via route-aanpak
  • Rijbewijs met punten

Voor openbaar vervoer:

  • Uitgebouwd en hoogfrequent
  • Betaalbaar en transparant
  • Inclusief
  • Sociale transitie naar zero emissie mobiliteit/elektrificatie
  • Kilometerheffing in plaats van wegenbelasting
  • Modal shift van internationaal reizen
Wonen

Wonen voor iedereen kwalitatief en tegelijkertijd betaalbaar door:

  • Verdichting en inbreiding
    • Meer kwalitatieve woningen in kerngebied
    • Meer groen en openbare ruimte in kerngebied: deze staan niet haaks op elkaar
  • Flexibilisering van de woningmarkt
    • Mentale shift bij lokale besturen/burgers voor nieuwe woonvormen (kangoeroewonen, coöperatief wonen, ...)
    • Minder fiscale drempels
  • Actieplan energierenovaties dat burgers maximaal ondersteunt en begeleidt

 

baby in kinderopvang: 100 miljoen euro extra te weinig

Kinderopvang en combinatie werk-gezin

Werk en gezin combineren is niet altijd makkelijk. Daarom pleit de Gezinsbond voor voldoende moederschapsrust en geboorteverlof, een beter vergoed ouderschapsverlof en mantelzorgverlof, meer verlofmogelijkheden voor pleegouders en adoptieouders, en een gezinsvriendelijke werkvloer. Wat kinderopvang betreft vraagt de Gezinsbond opvang voor ieder gezin dat er nood aan heeft. Alle opvang moet betaalbaar toegankelijk en kwaliteitsvol zijn. We willen dit voor de baby- en peuteropvang in kinderdagverblijven, bij onthaalouders én voor de buitenschoolse opvang en activiteiten.

Hier strijden we voor

Kinderopvang van baby's en peuters

Onze voorstellen voor kinderdagverblijven en onthaalouders

  • Voldoende opvang: een recht op opvang voor ieder gezin dat er nood aan heeft
  • Betaalbaar voor iedereen: overal tarieven die rekening houden met het gezinsinkomen, automatische toekenning OCMW-tarief en geen 'bestellen is betalen' meer
  • Toegankelijke opvang: de nieuwe voorrangsregels afschaffen en overal mogelijkheid tot inclusie
  • Kwaliteitsvolle opvang:
    • minder kinderen per begeleider en kleinere groepsgrootte
    • regelmatige kwaliteitsmonitoring
    • de nodige competenties en omkadering van de begeleiders, verantwoordelijken en omkaderend personeel
    • respect voor de draagkracht van het kind
    • ouderbetrokkenheid is cruciaal
    • meer inspectie in de kinderopvang, betere opvolging van tekorten
    • zachte transitie naar het kleuteronderwijs
Buitenschoolse opvang en activiteiten

Voorstellen voor de voor- en naschoolse opvang en activiteiten

  • Ieder gezin heeft recht op een plaats in de buitenschoolse opvang
  • De buitenschoolse opvang en activiteiten moeten toegankelijk, betaalbaar en kwaliteitsvol zijn voor iedere gezin
  • Lokale besturen moeten hun regierol gezinsvriendelijk invullen met respect voor de noden van de verschillende types gezinnen
  • Vlaamse overheid zorgt voor:
    • meer middelen zodat ieder gezin terecht kan in de buitenschoolse opvang
    • algemene kwaliteits- en toegankelijkheidsnormen
    • inspectie en kwaliteitsmonitoring
Gezinstijd na de geboorte

Moederschapsverlof (nu 15 weken)

  • 26 weken ongeacht sociaal statuut moeder
  • Werknemers/ambtenaren/werklozen verplicht 3 weken opnemen voor en 12 na bevalling, rest is een keuze
  • Voor zelfstandigen een flexibele invulling

Geboorteverlof vaders/meemoeder (nu 20 dagen)

  • Vrij op te nemen binnen de 26 weken na de geboorte
  • Ook voor werkzoekenden, vrijstelling van beschikbaarheid moet opgenomen worden in de werkloosheidsreglementering
  • Voor zelfstandigen een gelijkaardige flexibele regeling als die voor moeders met een zelfstandig statuut
Thematische verloven (ouderschapsverlof, verlof medische bijstand, palliatief verlof)
  • Vergoed ter hoogte van het minimumloon
  • Anciënniteitsvereiste van een jaar werken bij huidige werkgever afschaffen
  • Voor werkenden in alle statuten

Specifiek voor het ouderschapsverlof

  • Recht op 2 maanden extra ouderschapsverlof voor effectief alleenstaande ouders
  • Een bonus van 2 maanden als de vader of meemoeder ook ouderschapsverlof opneemt
  • Ook voor zorgouders in nieuw samengestelde gezinnen
  • Ook voor pleegouders die langdurige pleegzorg bieden
  • De flexibele vormen van ouderschapsverlof zijn een recht en geen gunst zoals nu
  • Opname van het niet-opgebruikte ouderschapsverlof van de overleden ouder door de andere ouder is mogelijk

Benieuwd naar onze volledige standpunten?

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Deel deze pagina op:
Vind je niet wat je zoekt?
Neem een kijkje bij onze veelgestelde vragen.
Naar de FAQ
logo

Volg ons

Of schrijf je in voor onze nieuwsbrieven

Jouw gezin

Baby
Peuter
Kleuter
Schoolkind
Tiener
Grootouder

Ons aanbod

Kortingen
Activiteiten
Kinderoppasdienst
Inspiratie & advies
Tweedehandsbeurzen
In je buurt
Magazines & nieuwsbrieven
Vrijwilligers
Persberichten
 
Wie zijn we
Veelgestelde vragen
Contacteer ons
Lid worden
logo
Baby
Peuter
Kleuter
Schoolkind
Tiener
Grootouder
Kortingen
Activiteiten
Kinderoppasdienst
Inspiratie & advies
Tweedehandsbeurzen
In je buurt
Magazines & nieuwsbrieven
Vrijwilligers
Persberichten
Wie zijn we
Veelgestelde vragen
Contacteer ons
Lid worden
Of schrijf je in voor onze nieuwsbrieven
Een digitale oplossing van Starring Jane